a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,595円〜1,620円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,595円〜1,620円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善等手当：キャリアパスの標準的職務内容に応
じて支給する（時給に含める）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
5,000円〜50,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週４休の変形休日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
残業手当
休日出勤手当

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月、翌月の休み希望を提出していただき、
その日を休日としています。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,220円〜1,220円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,220円〜1,220円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
資格手当
複数資格保有者の最大月額上限 ￥１０，０００／月迄
※各種手当金額は事業所からのメッセージをご覧くださ
い。

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
60,000円〜60,000円（前年度実績）

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
指定日 要相談

◇週休二日: その他

◇育児休業: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
残業手当
休日出勤手当

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月、翌月の休み希望を提出していただき、
その日を休日としています。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
日・祝日の時給：１，１２４０円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜50,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
・有給休暇は法定通り付与いたします。

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
２２：００～５：００は深夜割増の為時給２５％割り増
し（但しこの時間内に２時間休憩を含む）

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,315円〜1,525円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,230円〜1,380円

定額的に支払われる手当(b)
特定処遇改善手当 40円〜100円
ベースアップ手当 45円〜45円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士 ６０円／時間
移動手当 規定による


＊特記事項参照

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談で決定
シフトにより休日の曜日は変動します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／年次有給休暇／有給消化率１００％推奨

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,190円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,190円〜1,190円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,340円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,340円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
月曜日，その他
週休二日制
その他
その他
月曜・第２火曜定休。休日カレンダーにより取得
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
◆交通費支給（規定）
徒歩・自転車で通勤される場合もキロ数に応じて支給し
ます。
◆時給
入社時は１３００円ですが、契約更新時に時給の見直
しを行います。

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜200,000円（前年度実績）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
企業カレンダー有年末年始年間休日数１２０日以上
※但し祝日に応じて変動（２０２６年度実績：１２３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり