a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
１３：００ー１７：３０（４時間勤務）時給１３００円
１３：００ー２２：００（８時間勤務）時給１３５０円
１７：３０ー２２：００（４時間勤務）時給１４００円

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
パーキングエリアカレンダーによる（最大２０日出勤）
土日祝日出勤できる方歓迎！！
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇週休二日: その他

◇育児休業: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,160円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,160円〜1,160円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
１勤務１４，５００円お支払いいたします。
※断続的労働に従事する者に対する適用除外許可届出予
定
※断続的労働に従事する者に対する最低賃金の減額特例
許可後賃金１，１４０円→７８１円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
0円〜60,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,240円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,240円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
●寸志あり

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
全社員が週休３日制を導入しています。（原則土日＋木曜日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: 該当者なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,240円〜1,260円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 30円〜30円
支援手当 10円〜30円
資格手当 60円〜60円


固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇・ＧＷ休暇・夏季休暇
＊シフトは、休み希望を考慮して決定します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
当社カレンダーによる。
夏季休暇、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,527円〜2,069円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,527円〜2,069円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・土日祝日手当：１００円／時間
・時給は保有資格により異なる
・特別手当（年２回）
・育児手当：１０，０００円（母・父子家庭）
月５０ｈ以上勤務（対象：１８歳未満）

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※シフト制
・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,160円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
食事手当３００円／日

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、夏季、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,350円〜1,420円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,350円〜1,420円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.10ヶ月分（前年度実績）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 150円〜200円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
【上記以外で】
資格手当 時給２０円～８０円
（実務者研修・介護福祉士等支給対象資格がある場合に
支給）

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
＊処遇改善手当３：２，５００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜30,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円〜1,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・夜勤１勤務：２３，１００円
日給は（時給×９ｈ）＋（時給×１．２５×６ｈ）
＊１ヶ月９回の勤務
月額 ２０７，９００円＋３ヶ月後から処遇改善手当（
１６，２００～１９，８００円）
実績に応じて『寸志』あり（年２回予定）

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション制
希望日考慮します※曜日固定可ご相談下さい
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: その他

◇育児休業: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,312円〜1,312円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,312円〜1,312円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
＜基本給欄記載金額算定根拠＞
（１勤務－深夜手当）÷１６ｈ
・深夜手当 ６，０００円／回

・勤続年数手当（年１回・２年以上勤務）

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表シフトによる（希望休優先）
＊日数・曜日等はご相談に応じます

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
土曜 ５０円
日祝 １００円時給ＵＰ
２２時以降時給２５％割増

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交代制（シフト）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 60円〜260円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
職位手当（月額）：５００円～４５００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜50,000円（前年度実績）

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜日固定休み
週２日勤務からご相談に応じます♪
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: なし