ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,150円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
月曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより休日の曜日は変動　　　　　　　　　　　　　　　　
月曜日が祝日の場合は翌日火曜日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇育児休業: なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,240円～1,440円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 100円～300円


固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ご相談に応じます
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,170円～1,470円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,170円～1,470円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
【時間帯手当有】別途時給に加算されます。
朝：平・土・祝　開店～９時＋３００円／１ｈ
夕：平・土・祝１７時～１９時半＋２００円／１ｈ
夕：日曜日　１７時～１８時＋２００円／１ｈ
夜　：平日　１９時半～閉店＋３００円／１ｈ
休日：日曜日　８時～１７時＋１００円／１ｈ

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
18,000円～42,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
契約日数により休日数は異なる、曜日は応相談。
看護・生理・出産・慶弔・忌引き　等の休暇あり

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 10円～360円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
訪問介護経験者は、１，２００円スタートです。
（基本給１，１４０円＋処遇改善手当６０円）
自家用車訪問手当１往復につき、５０円。
携帯電話手当１件につき、１０円。

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
お盆、年末年始はお休みです。
半年後、出勤日数により、年次有給休暇がつきます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇育児休業: 該当者なし