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【愛知県春日井市坂下町６丁目１８７４－１
希望の丘】施設スタッフ（坂下町）／パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円〜1,030円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 110円〜110円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
10,000円〜30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
施設スタッフ（坂下町）／パート |
| 勤務地 |
愛知県春日井市坂下町６丁目１８７４－１
希望の丘 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県瀬戸市原山町１番地の１３
瀬戸市立南保育園】調理員・用務員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,331円〜1,438円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,331円〜1,438円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当、時間外手当、期末手当等
※期末手当については勤務要件に該当する場合のみ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
調理員・用務員 |
| 勤務地 |
愛知県瀬戸市原山町１番地の１３
瀬戸市立南保育園 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県土浦市小松２－１３－６
ご長寿くらぶ土浦・小松】調理スタッフ（土浦・小松）／土浦市 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,074円〜1,074円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,074円〜1,074円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
調理スタッフ（土浦・小松）／土浦市 |
| 勤務地 |
茨城県土浦市小松２－１３－６
ご長寿くらぶ土浦・小松 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
希望休制度
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市瑞穂区内浜町２８－８】ハーネス製作（電線加工） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ハーネス製作（電線加工） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区内浜町２８－８ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市昭和区白金１－２０－３】グループホームの介護福祉士／名古屋市／ソラスト白金 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,260円〜1,260円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,260円〜1,260円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
深夜割増（２２～５時）、夜勤２手当（５，１００円／
回）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
グループホームの介護福祉士／名古屋市／ソラスト白金 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区白金１－２０－３ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市東区】清掃（請）／名古屋市東区 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
清掃（請）／名古屋市東区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市東区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，土曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市千種区池下町２丁目３７－２】一般事務（伝票入力を含む）◆子育て中の方歓迎！◆通勤便利 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊能力に応じて手当がつきます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
一般事務（伝票入力を含む）◆子育て中の方歓迎！◆通勤便利 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区池下町２丁目３７－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
・年末年始、夏季休暇
＊土日祝以外の曜日については応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区金山１丁目１７番１号 ３階
スシロー アスナル金山店】キッチン・ホール（スシローアスナル金山店 ８５２） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝５０円 時給ＵＰ
２２時以降２５％割増
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
キッチン・ホール（スシローアスナル金山店 ８５２） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山１丁目１７番１号 ３階
スシロー アスナル金山店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
交代制（シフト）
勤務日はご相談に応じます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県清須市阿原北野３７－２
Ｋラインケアセンター新川】清掃スタッフ（デイサービス 新川） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
清掃スタッフ（デイサービス 新川） |
| 勤務地 |
愛知県清須市阿原北野３７－２
Ｋラインケアセンター新川 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区栄３丁目２１－５
名古屋医健スポーツ専門学校 第２校舎】清掃業務（請）／名古屋市中区 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,270円〜1,270円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,270円〜1,270円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
清掃業務（請）／名古屋市中区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄３丁目２１－５
名古屋医健スポーツ専門学校 第２校舎 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊田市東梅坪町３丁目５番地１】幼稚園バス送迎業務（園整備） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
幼稚園バス送迎業務（園整備） |
| 勤務地 |
愛知県豊田市東梅坪町３丁目５番地１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
幼稚園バスの運行のない日は休日（夏休み、冬休み、春休みなど）
通常週５日、年間約１９５日の勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市】選別作業員（軽作業、工場内）／６０歳以上 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
選別作業員（軽作業、工場内）／６０歳以上 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
原則 火・木曜日の勤務 夏季・年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県弥富市子宝２丁目１０５番地４】作業療法士【通所リハビリ】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜2,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜50,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
作業療法士【通所リハビリ】 |
| 勤務地 |
愛知県弥富市子宝２丁目１０５番地４ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇、夏季休暇あり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県田原市赤羽根町東山６０－３
田原市学校給食センター 内】調理業務など（請）／愛知県田原市 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理業務など（請）／愛知県田原市 |
| 勤務地 |
愛知県田原市赤羽根町東山６０－３
田原市学校給食センター 内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
春・夏・冬休み
学校行事等で給食提供が無い日（少ない日を含む）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市北区柳原１丁目１８－８ タカノビル１Ｆ】送迎運転手 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
勤続手当 １，０００円～５，０００円（月）
※採用１年後から勤続年数に応じ支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
送迎運転手 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市北区柳原１丁目１８－８ タカノビル１Ｆ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市瑞穂区弥富町字密柑山１番地の２】嘱託栄養士 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
2,010円〜2,010円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
2,010円〜2,010円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時間額について】
月給２８３，８００円÷１４１．１６Ｈ（月平均勤務時
間）にて算出しています。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
嘱託栄養士 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区弥富町字密柑山１番地の２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県瀬戸市内】分譲マンション代行管理員／瀬戸市内 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
残業手当
休日出勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
分譲マンション代行管理員／瀬戸市内 |
| 勤務地 |
愛知県瀬戸市内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月、翌月の休み希望を提出していただき、
その日を休日としています。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊橋市若松町字若松７２１番地】軽作業（ライン作業） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,146円〜1,146円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,146円〜1,146円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
軽作業（ライン作業） |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市若松町字若松７２１番地 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始 ＧＷ 夏季休暇 他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県稲沢市桜木二丁目４番１号
当社 プロ稲沢店】レジ・品出し・補充・商品管理（夕方） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,290円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,290円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※時給＋加算あり
［平日・土曜］１６時～２０時（＋８０円）
［日曜・祝日］１６時～１９時（＋１００円）
１９時～２０時（＋１５０円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
レジ・品出し・補充・商品管理（夕方） |
| 勤務地 |
愛知県稲沢市桜木二丁目４番１号
当社 プロ稲沢店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
＊日数は応相談
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県つくば市高野台３－５－１ グランソレイユ１Ｆ】送迎スタッフ（デイサービスセンター） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,074円〜1,174円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,074円〜1,174円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土祝日は時給：１００円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
〜38,600円（前年度実績）
|
| 職種 |
送迎スタッフ（デイサービスセンター） |
| 勤務地 |
茨城県つくば市高野台３－５－１ グランソレイユ１Ｆ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
月間勤務表によるシフト制
年次有給休暇は法定付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
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