検索結果
【愛知県岡崎市十王町２－９
】母子・父子自立支援員（パートタイム会計年度任用職員） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,416円～1,416円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,416円～1,416円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間給＝月給２０７，１１２円×１２月÷５２週÷３３
・７５時間
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
母子・父子自立支援員（パートタイム会計年度任用職員） |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市十王町２－９
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２月２９日から１月３日まで）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
15日
◇育児休業: あり
|
【愛知県碧南市新川町３ー８８
小林記念病院
】作業療法士（小林記念病院） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,440円～1,795円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,440円～1,795円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
平 日：時間給１，４４０円
土曜日：時間給１，７９５円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
9,000円～27,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
作業療法士（小林記念病院） |
| 勤務地 |
愛知県碧南市新川町３ー８８
小林記念病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
※週３日～５日の勤務。時間、日数、曜日は 応相談。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市
】介護職員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制ですが休み希望は優先します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市喜多町２丁目１７０番地 ＫＩＴＡＲＡ １０４
ヘア＆エステ ＡＩ（アイ）
】美容師 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
美容師 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市喜多町２丁目１７０番地 ＫＩＴＡＲＡ １０４
ヘア＆エステ ＡＩ（アイ）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，火曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊田市矢並町大坪９０１番地１
】介護支援専門員（ケアマネジャー） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,500円～1,850円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 100円～150円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当 ５，０００円／月
制服手当（ズボン代） ５，０００円／年
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
30,000円～80,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員（ケアマネジャー） |
| 勤務地 |
愛知県豊田市矢並町大坪９０１番地１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／３０～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県知立市】介護職員／知立／週３～／平日のみＯＫ／働き方は柔軟に対応 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,245円〜1,245円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円〜1,070円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 175円〜175円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当 上限３０，０００円／月
（＠１７５×勤務時間）
介護福祉士 ２０円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員／知立／週３～／平日のみＯＫ／働き方は柔軟に対応 |
| 勤務地 |
愛知県知立市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日応相談／初年度有給休暇（５日）
※有給休暇取得日数は、就業日数に応じます
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県刈谷市下重原町３丁目１２０番地
養護老人ホーム（指定管理）
】日直補助員（臨時職員）養護老人ホーム – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
日直補助員（臨時職員）養護老人ホーム |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市下重原町３丁目１２０番地
養護老人ホーム（指定管理）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県刈谷市東境町京和１番地
「理容プラージュイオンタウン刈谷店」
】理容師 「理容プラージュイオンタウン刈谷店」 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
理容師 「理容プラージュイオンタウン刈谷店」 |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市東境町京和１番地
「理容プラージュイオンタウン刈谷店」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制（希望をおうかがいします）
＊勤務日数についてはご相談ください
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市北野町字高塚２６－１
】送迎ドライバー（デイサービス） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・土日祝出勤した場合、時間給１００円アップ
・送迎手当
（お一人で送迎を行った場合）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円～30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
送迎ドライバー（デイサービス） |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市北野町字高塚２６－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制。年末年始連休（１２／３０～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市岩津町東山２９－２
】業務員（給食業務）６０歳以上限定 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,260円～1,260円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,260円～1,260円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
業務員（給食業務）６０歳以上限定 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市岩津町東山２９－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
週３日 シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市五ケ丘７－２７－２
ベル豊田幼稚園
】配膳員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
処遇改善手当２，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
配膳員 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市五ケ丘７－２７－２
ベル豊田幼稚園
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市羽根町鰻池２１８－１
イ工口－ハット 岡崎緑丘店
】店舗スタッフ（イエローハット岡崎緑丘店） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
レジ、販売スタッフ １，２００円～
ピットスタッフ １，３００円～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
6,000円～30,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
店舗スタッフ（イエローハット岡崎緑丘店） |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市羽根町鰻池２１８－１
イ工口－ハット 岡崎緑丘店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（希望日を採用）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: あり
|
【愛知県安城市宇頭茶屋町南裏８１－１
】総務事務（パソコンでのデータ管理・書類整理等） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
総務事務（パソコンでのデータ管理・書類整理等） |
| 勤務地 |
愛知県安城市宇頭茶屋町南裏８１－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制のため、土日休み希望などの相談は面接時に可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊田市
】障がい者寮管理 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,500円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
障がい者寮管理 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーに準ずる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市高上１丁目４－３
】看護師 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
2,000円～2,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
2,000円～2,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当２００００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市高上１丁目４－３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
水曜・土曜は午後休診
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: なし
|
【愛知県刈谷市一色町３－５－１
】臨床検査技師 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,390円～1,390円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,390円～1,390円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
超音波検査技能手当 ５００円／日
危険手当 採血業務１日につき２５０円
早出手当 ８：００～８：５９ ２００円／日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～10,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
臨床検査技師 |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市一色町３－５－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県刈谷市半城土西町２－１４－５
デイサービス リハビリガーデン
】介護職員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市半城土西町２－１４－５
デイサービス リハビリガーデン
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
月間シフト（ご本人の希望による）
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市
】総務事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
総務事務 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季・ＧＷ・年末年始休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県刈谷市神明町８丁目２０３番地
】配送及び軽作業 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月平均労働時間 １４２．１時間
（年間休日１２１日、２０．３日／月、７時間／日）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
配送及び軽作業 |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市神明町８丁目２０３番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県みよし市三好丘１－５－６
ラ・フォーレＨＡＹＡＳＨＩ ２Ｆ
】税理士事務所職員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円～150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
税理士事務所職員 |
| 勤務地 |
愛知県みよし市三好丘１－５－６
ラ・フォーレＨＡＹＡＳＨＩ ２Ｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり
ただし、２月から３月上旬までは土曜日の午前中出勤
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: 該当者なし
|
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