検索結果
【愛知県岡崎市針崎西2丁目6番地1
藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 内厨房】洗浄パート(請)/藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時給】
8:00~18:00 1,140円
上記以外の時間帯 1,190円
*日・祝は全ての時間帯、通常より時給が20円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
洗浄パート(請)/藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市針崎西2丁目6番地1
藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 内厨房 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市港区野跡五丁目2-3
】運転手(特別養護老人ホーム・デイサービス) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~40,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
運転手(特別養護老人ホーム・デイサービス) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市港区野跡五丁目2-3
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市瑞穂区桃園町4-26
】製造マシンオペレーター及び製品外観検査 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
製造マシンオペレーター及び製品外観検査 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区桃園町4-26
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区大須四丁目1番9号 菱水ビル4F
】一般事務職 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
一般事務職 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区大須四丁目1番9号 菱水ビル4F
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: なし
|
【愛知県額田郡幸田町大字坂崎字丸池65番地
住宅型有料老人ホーム「幸田の家」】介護業務(訪問介護) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
深夜割増別途支給あり
特定殊遇改善手当 3,000円~20,000円/月
年末年始手当 3,000円~5,000円/日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護業務(訪問介護) |
| 勤務地 |
愛知県額田郡幸田町大字坂崎字丸池65番地
住宅型有料老人ホーム「幸田の家」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制。休日は応相談。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区新栄2丁目41ー22 プログレスアサダ10
3号室
当社 名古屋栄事業所】栄│訪問マッサージの治療相談員*未経験歓迎*時短正社員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,372円〜1,372円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,372円〜1,372円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時給=月給÷122.5H/月(平均)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
栄│訪問マッサージの治療相談員*未経験歓迎*時短正社員 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区新栄2丁目41ー22 プログレスアサダ10
3号室
当社 名古屋栄事業所 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休2日制(土日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県春日井市林島町165番地 メゾン藤
グループホームあざみ
】グループホーム世話人(宿直スタッフ)/パート – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
宿直手当 ¥1,600
通勤手当 公共交通機関や車通勤の距離によって変動
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
グループホーム世話人(宿直スタッフ)/パート |
| 勤務地 |
愛知県春日井市林島町165番地 メゾン藤
グループホームあざみ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
基本的には曜日で固定の勤務になります。
例:月曜日18時00分から翌火曜日9時00分
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: 該当者なし
|
【愛知県江南市村久野町上原63番地
】クリーンスタッフ – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
クリーンスタッフ |
| 勤務地 |
愛知県江南市村久野町上原63番地
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| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
相談による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【愛知県半田市瑞穂町2丁目2番地の1】一般職非常勤職員(維持管理課) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,391円〜1,848円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,391円〜1,848円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給(時間換算額)=(月給×12月)÷{(29時
間×52週)ー139.5時間×(29時間÷38.7
5時間)}
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
一般職非常勤職員(維持管理課) |
| 勤務地 |
愛知県半田市瑞穂町2丁目2番地の1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始(12/29~1/3)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊橋市大井町140番地
「フラワーサーチ はた楽でい」
】送迎ドライバー(豊橋市大井町) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,140円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
送迎ドライバー(豊橋市大井町) |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市大井町140番地
「フラワーサーチ はた楽でい」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日
週休二日制
その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊橋市草間町二本松13-1
南郵便局の向かい側
】【土日休み】小規模デイサービス柔道整復師 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【土日休み】小規模デイサービス柔道整復師 |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市草間町二本松13-1
南郵便局の向かい側
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
ご希望でお休み可能です。
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊橋市青竹町字青竹96番地
老人保健施設ベルヴューハイツ
】【60歳以上】看護師(老人保健施設ベルヴューハイツ) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,430円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,430円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護職員等処遇改善金
9,500円/月~14,500円/月
*経験や年齢を考慮のうえ賃金を決定いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
【60歳以上】看護師(老人保健施設ベルヴューハイツ) |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市青竹町字青竹96番地
老人保健施設ベルヴューハイツ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
希望休日を確認のうえ、シフトを決定します。
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊橋市二川町四畝町150-3
ソーテックセンター
】選別用員(ソーテックセンターほか) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
能力、作業時間により、時間給
1140円~1300円 可
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
選別用員(ソーテックセンターほか) |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市二川町四畝町150-3
ソーテックセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、G.W.、お盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【愛知県江南市飛高町栄41番地
名鉄バス 緑ヶ丘バス停 下車徒歩7分
】一般事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円~1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,180円~1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
一般事務 |
| 勤務地 |
愛知県江南市飛高町栄41番地
名鉄バス 緑ヶ丘バス停 下車徒歩7分
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
年末年始・GW・お盆休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市千種区】介護職員 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,340円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 190円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当の支給額は増減する場合があります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより取得
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県みよし市
】機械設備組立・据付作業員(60歳以上) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
機械設備組立・据付作業員(60歳以上) |
| 勤務地 |
愛知県みよし市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
毎水曜日休日 隔週日曜日休日
(その他作業予定に応じて休日は決定)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中村区椿町507
コア名駅
】清掃員(請)/名古屋市中村区 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
清掃員(請)/名古屋市中村区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区椿町507
コア名駅
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市千種区末盛通5-12
服部本山ビル
】【未経験歓迎】警備スタッフ(服部本山ビル) – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,170円~1,170円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,170円~1,170円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【未経験歓迎】警備スタッフ(服部本山ビル) |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区末盛通5-12
服部本山ビル
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県碧南市日進町2丁目7
放課後等デイサービス ウイズ・ユー碧南
】児童指導員 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
30,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
児童指導員 |
| 勤務地 |
愛知県碧南市日進町2丁目7
放課後等デイサービス ウイズ・ユー碧南
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務日数応相談。
盆、GW、年末年始(12/29~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号
東建本社丸の内ビル 5F
当社 労務課
】事務パート/労務課 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
事務パート/労務課 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内2丁目1番33号
東建本社丸の内ビル 5F
当社 労務課
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
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