ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制により１週間のうち４日間の休日
週２０時間以内／週３日勤務　１２／２９～１／１は休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,150円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊祝日手当：時給プラス１００円


・雇用保険加入者（週２０時間以上）は通勤手当の支給
あり

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
就業日数：相談可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,480円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,480円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
土・日は１００円アップ
処遇改善加算有り

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
相談応じます
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,150円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,153円～1,153円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,153円～1,153円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＜月給額＞
※週２日：　８０，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
月曜日，木曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
担当受け持ち日・日数によって異なる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 10円～360円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
訪問介護経験者は、１，２００円スタートです。
（基本給１，１４０円＋処遇改善手当６０円）
自家用車訪問手当１往復につき、５０円。
携帯電話手当１件につき、１０円。

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
お盆、年末年始はお休みです。
半年後、出勤日数により、年次有給休暇がつきます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇育児休業: 該当者なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,140円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
夏　　５，０００円
冬　１０，０００円の支給あり

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
火～金の祝日
シフトによる休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: なし

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,634円～1,634円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,282円～1,282円

定額的に支払われる手当（ｂ）
准看護師手当 312円～312円
処遇改善手当 40円～40円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
【定期手当の内訳】
准看護師手当　上限５０，０００円／月
処遇改善手当　上限　６，４００円／月

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: あり

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,250円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
土・日・祝日　時給１２００円

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: なし