a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト相談可

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,750円〜1,750円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,750円〜1,750円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季、年末年始、ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: 該当者なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,546円〜1,546円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,546円〜1,546円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
特殊勤務手当（衛生手当）として、勤務１日（４時間以
上）につき、９００円（４時間未満の場合は４５０円）
を支給する。

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）

◇休日
土曜日，日曜日，その他
その他
１２／２９～１／３

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
月～金のうちシフト制 平日のみ勤務も可

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・交通費全額支給・健康保険・厚生年金・雇用保険
・健康診断・書籍購入制度・セミナー費用補助
・スポーツジム、マッサージ利用補助
・育児短時間勤務・インフルエンザ予防接種制度
・資格費用お祝金（法人規定）

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（週４日～５日）
お子様の体調不良等による急なお休みも対応します。

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円〜1,275円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 30円〜125円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
＜資格手当＞
定額的に必ず支払われる
＜勤務実績に応じて＞
・土日祝手当：１００円／時
・特日手当：４００／時
※正月・ＧＷ・お盆等 当社カレンダーによる

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜、祝日勤務可能な方歓迎です
デイサービスは年末年始休業となります（当社カレンダーによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,595円〜1,620円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,595円〜1,620円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善等手当：キャリアパスの標準的職務内容に応
じて支給する（時給に含める）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
5,000円〜50,000円（前年度実績）

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週４休の変形休日制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,190円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
【時給】
８：００～１８：００ １，１４０円
上記以外の時間帯 １，１９０円
＊日・祝は全ての時間帯、通常より時給が２０円アップ

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
１８：１０以降は 時給＋１００円

報奨金制度あり
社員割引制度あり

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
店舗シフトによる
＊日数は応相談

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・セールス手当
・土・日・祝日 時給１００円プラス
・歩合制（会社規定）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜50,000円（前年度実績）

◇休日
火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
・毎週火曜日、第２、第３月曜日 ・年末年始、お盆
・土、日、祝日を含むお休みの希望に関しては応相談

◇週休二日: その他

◇育児休業: あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,170円〜1,170円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,170円〜1,170円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・役職手当
・技術手当

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・ＧＷ ・冬期休暇 ・産前、産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
・看護休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇取得制度あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり