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【愛知県一宮市花池３丁目１３－１５】ＥＣサイト担当者（自社サイト販売促進） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ＥＣサイト担当者（自社サイト販売促進） |
| 勤務地 |
愛知県一宮市花池３丁目１３－１５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、お盆期間
（弊社休日カレンダーによる）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市中川区戸田明正２丁目３０１番地
戸田ファミリークリニック
（市バス 春田１丁目バス停から 徒歩５分）
】看護師（正・准）（変更範囲なし） – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,700円～2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,700円～2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
午前１７００円、午後２０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師（正・准）（変更範囲なし） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中川区戸田明正２丁目３０１番地
戸田ファミリークリニック
（市バス 春田１丁目バス停から 徒歩５分）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
水・土午後、年末年始、ＧＷ、夏季。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県大府市横根町大猿尾１００－１】学校給食用パンの仕分 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,151円〜1,151円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,151円〜1,151円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当（社会保険の扶養範囲内に限る）
→配偶者８０００円
→その他家族２０００／１人
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
学校給食用パンの仕分 |
| 勤務地 |
愛知県大府市横根町大猿尾１００－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，その他
週休二日制
その他
その他
組合カレンダーによる（２０２６年度１０８日休み）
学校の春・夏休みは週４日程度の勤務、日曜祝日は３回に１回休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊橋市大岩町字北山６番地１１０
第二積善病院】介護職員【第二積善病院】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員【第二積善病院】 |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市大岩町字北山６番地１１０
第二積善病院 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
年末年始・ＧＷ・夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市東区古出来一丁目１番１号
】医療事務 – (アルバイト・パート)
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市東区古出来一丁目１番１号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、夏期休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊橋市青竹町字青竹９６番地
老人保健施設ベルヴューハイツ】看護師（老人保健施設ベルヴューハイツ） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,430円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,430円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護職員等処遇改善金
９，５００円／月～１４，５００円／月
＊経験や年齢を考慮のうえ賃金を決定いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
20,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（老人保健施設ベルヴューハイツ） |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市青竹町字青竹９６番地
老人保健施設ベルヴューハイツ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
希望休日を確認のうえ、シフトを決定します。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県大府市北崎町遠山１－１ グッドマン大府３階 西側
株式会社 手原産業倉庫 中部センター】文房具のピッキング（派）／大府市／１３時～２１時 – (パート)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,425円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,425円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
文房具のピッキング（派）／大府市／１３時～２１時 |
| 勤務地 |
愛知県大府市北崎町遠山１－１ グッドマン大府３階 西側
株式会社 手原産業倉庫 中部センター |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県刈谷市築地町１丁目２－３
「ガスト 刈谷店＜０１１４６０＞」】調理（ガスト 刈谷店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理（ガスト 刈谷店） |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市築地町１丁目２－３
「ガスト 刈谷店＜０１１４６０＞」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制
＊年次有給休暇は法定どおり付与します
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市守山区桔梗平２丁目８０５番地
シルバーハウス ハート】介護スタッフ 【守山区】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 50円〜150円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当：６，０００円（１夜勤）／回
休日手当：２，０００円（日・祝）／日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ 【守山区】 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市守山区桔梗平２丁目８０５番地
シルバーハウス ハート |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
出勤可能な曜日をご相談下さい。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県豊田市志賀町神高２５
老人ホーム ますとみ】調理スタッフ – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,180円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円〜1,180円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理スタッフ |
| 勤務地 |
愛知県豊田市志賀町神高２５
老人ホーム ますとみ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
＊土、日休みについては相談に応じます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市昭和区】保育士補助 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当手当 50円〜50円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
18,000円〜27,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
保育士補助 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市守山区】夜勤専門スタッフ（パート） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,336円〜1,362円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,160円〜1,160円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 176円〜202円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【１勤務あたり】
・時給１，１６０円×１６Ｈ＝１８，５６０円
・夜間割増 ４，５００円
・処遇改善手当 ２，８１６～３，２３２円
計） ２５，８７６～２６，２９２円
＊処遇改善手当 初月はなし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜勤専門スタッフ（パート） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市守山区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談により決定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【知多市南粕谷四丁目９０番
カイトリハビリテーション 南粕谷】介護スタッフ（デイサービス） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当 月３，０００円～
介護福祉士手当 月５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護スタッフ（デイサービス） |
| 勤務地 |
知多市南粕谷四丁目９０番
カイトリハビリテーション 南粕谷 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制で毎月２０日頃シフトを決定します。
土曜日午後休み
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県常滑市りんくう町３丁目９番地の５
まるは食堂りんくう常滑店】キッチンスタッフ（パート） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
キッチンスタッフ（パート） |
| 勤務地 |
愛知県常滑市りんくう町３丁目９番地の５
まるは食堂りんくう常滑店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県清須市】電子機器部品製造工 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,170円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,170円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜20,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
電子機器部品製造工 |
| 勤務地 |
愛知県清須市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県碧南市】【碧南市】調理補助 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【碧南市】調理補助 |
| 勤務地 |
愛知県碧南市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
事業所カレンダー及びシフトによる
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市針崎西２丁目６番地１
藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 内厨房】洗浄パート（請）／藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時給】
８：００～１８：００ １，１４０円
上記以外の時間帯 １，１９０円
＊日・祝は全ての時間帯、通常より時給が２０円アップ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
洗浄パート（請）／藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市針崎西２丁目６番地１
藤田医科大学岡崎医療センター 患者給食 内厨房 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県春日井市町田町２丁目９４番地
デイサ一ビスポルテ春日井】デイサービスの利用者様の送迎業務／春日井 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善加算手当 40円〜40円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
デイサービスの利用者様の送迎業務／春日井 |
| 勤務地 |
愛知県春日井市町田町２丁目９４番地
デイサ一ビスポルテ春日井 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
※有給休暇は比例付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県岡崎市】カー用品の組付 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は非課税枠内にて支給
（１日出勤あたり２００円で最大４２００円まで）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
カー用品の組付 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ・夏期・年末年始休暇あり
その他、会社の指定する日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市北区上飯田北町２－７０
総合上飯田第一病院】洗浄スタッフ／総合上飯田第一病院／名古屋市北区 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
洗浄スタッフ／総合上飯田第一病院／名古屋市北区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市北区上飯田北町２－７０
総合上飯田第一病院 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
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