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【愛知県名古屋市中村区椿町6-9
ニッセイ名古屋駅西ビル駐車場】警備員(交通誘導)(請)/名古屋市中村区 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,140円〜1,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 警備員(交通誘導)(請)/名古屋市中村区 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区椿町6-9 ニッセイ名古屋駅西ビル駐車場 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 休日は週3~6日で面接時応相談/シフト制 *年次有給休暇は勤務日数等により法定どおり付与。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県小牧市新小木1-92】夜間構内作業員/パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,300円〜1,400円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *上記に深夜手当加算 0.25割増 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 27,450円〜59,450円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 夜間構内作業員/パート |
| 勤務地 | 愛知県小牧市新小木1-92 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 *土曜日は基本お休みですが、祝日のある週は出勤の場合がありま す。(会社所定カレンダーによる) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市瑞穂区萩山町2丁目1番 らもーれ山崎川】調理スタッフ(パート)/らもーれ山崎川 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,140円〜1,140円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 調理スタッフ(パート)/らもーれ山崎川 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市瑞穂区萩山町2丁目1番 らもーれ山崎川 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制。休日についてはご相談ください。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【愛知県西尾市下町御城下23-1 おしろタウンシャオ内 フラワーショップ華蓮 シャオ店】花の接客、配達、加工【土曜日または日曜日】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 花の接客、配達、加工【土曜日または日曜日】 |
| 勤務地 | 愛知県西尾市下町御城下23-1 おしろタウンシャオ内 フラワーショップ華蓮 シャオ店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日,その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【愛知県知多市旭南5-31-1】調理補助(愛知県知多市)特別養護老人ホーム知多7431 – (パート労働者)
【愛知県名古屋市緑区上旭2丁目101
アオキスーパー 鳴子店】警備スタッフ(請)/名古屋市緑区 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,500円〜1,500円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ※時給額は、日給÷8時間で算出。 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 警備スタッフ(請)/名古屋市緑区 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区上旭2丁目101 アオキスーパー 鳴子店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 休日はシフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 1日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【愛知県豊川市】清掃(日本トレクス 本社) – (パート労働者)
【愛知県東海市中ノ池3丁目1-9】介護職員(デイ) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,170円〜1,520円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,170円〜1,520円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 資格手当 6000円~ 子ども手当 1人目7500円、 2人目10000円 3人目以降一人につき15000円 土日祝は時給100円アップ ※時給に処遇改善手当が含まれています ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 介護職員(デイ) |
| 勤務地 | 愛知県東海市中ノ池3丁目1-9 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 休み希望、出勤日数、勤務時間相談できます。 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【愛知県あま市七宝町桂河原38 「住宅型有料老人ホーム GRAND蒼」】訪問介護(住宅有料老人ホームグラン蒼) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,350円〜1,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,300円〜1,300円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 50円〜500円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ・資格手当 ・役職手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 なし |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護(住宅有料老人ホームグラン蒼) |
| 勤務地 | 愛知県あま市七宝町桂河原38 「住宅型有料老人ホーム GRAND蒼」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 *シフト制 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【愛知県海部郡蟹江町大字今字伊勢苗代48-1】【資格がなくてもOK☆】サ高住の厨房スタッフ/パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,145円〜1,145円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,145円〜1,145円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 早番手当(5:00~9:00)時給+150円 遅番手当(18:00~22:00)時給+150円 日曜出勤手当(終日) 時給+150円 ※早番・遅番手当と日曜出勤手当は重複しません 母子父子手当(単身で18歳以下の子扶養) ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 【資格がなくてもOK☆】サ高住の厨房スタッフ/パート |
| 勤務地 | 愛知県海部郡蟹江町大字今字伊勢苗代48-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 なし その他 シフト制 ◇週休二日: なし
◇育児休業: あり
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【愛知県岡崎市八帖北町3ー19 リコット岡崎城】マンション清掃・ゴミ回収(請)リコット岡崎城 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,140円〜1,140円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | マンション清掃・ゴミ回収(請)リコット岡崎城 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市八帖北町3ー19 リコット岡崎城 |
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,水曜日,土曜日,日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始、お盆、GW連休あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【愛知県名古屋市緑区鳴海町字徳重18番地の44 当社 ピアゴラフーズコア徳重店】食品レジ(長時間・短時間)/ピアゴ徳重店 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,340円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,140円〜1,340円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜214,400円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 食品レジ(長時間・短時間)/ピアゴ徳重店 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区鳴海町字徳重18番地の44 当社 ピアゴラフーズコア徳重店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 契約に基づきローテーション制 ◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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【愛知県丹羽郡大口町新宮一丁目129番地】看護師 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,600円〜2,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,600円〜2,500円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 外来夕診・日曜・祝日は、時給2500円 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 看護師 |
| 勤務地 | 愛知県丹羽郡大口町新宮一丁目129番地 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 勤務表による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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【愛知県名古屋市千種区】管理人/名古屋市東山線・星ヶ丘駅 – (パート労働者)
【愛知県豊田市】看護師(こども発達センター内 のぞみ診療所) – (パート労働者)
【愛知県名古屋市東区白壁2丁目7-10 「ガスト 清水口店<018628>」】朝清掃(ガスト 清水口店) – (パート労働者)
【愛知県名古屋市天白区焼山2-1404 植田ケアセンターそよ風】介護夜勤/名古屋/ショートステイ/パートそよ風17241 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,520円〜1,620円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,300円〜1,400円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 220円〜220円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 夜勤手当6,000円(1回) 1夜勤:30,320~31,920円(処遇込) 処遇改善手当内訳(1時間あたり220円) ※処遇改善手当3ヶ月後より支給 年末年始手当:380円/時 12/30~1/3 寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 介護夜勤/名古屋/ショートステイ/パートそよ風17241 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市天白区焼山2-1404 植田ケアセンターそよ風 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 有給休暇は法定通り 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【愛知県一宮市】システムバス等の荷下ろし・仕分け・出荷 – (パート労働者)
【愛知県名古屋市中村区中島町1-33 chulo101 当社 ヘルパーステーションリライト名古屋】介護職/(うるわしの杜 名古屋) – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,305円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,147円〜1,230円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 3円〜75円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ◇資格手当:介護福祉士15円~75円 実務者研修10円~40円 初任者研修3円~15円 ◇早番遅番手当:100円/時間 ◇土日祝日手当:100円/時間 ◇賞与: 賞与制度の有無
なし |
|---|---|
| 職種 | 介護職/(うるわしの杜 名古屋) |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区中島町1-33 chulo101 当社 ヘルパーステーションリライト名古屋 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 ※有給休暇は比例付与 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし
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