検索結果
【愛知県名古屋市内】分譲マンション代行管理員／名古屋市内 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
残業手当
休日出勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
分譲マンション代行管理員／名古屋市内 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎月、翌月の休み希望を提出していただき、
その日を休日としています。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市瑞穂区彌富町字桜ケ岡４－１】管理栄養士 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,190円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,190円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験・キャリアを考慮し決定
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜20,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
管理栄養士 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区彌富町字桜ケ岡４－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
木、土 ＰＭ休診
ＧＷ、夏季、年末年始休み有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県豊橋市大手町１０１
【ココファン豊橋大手町】】脳活性デイサービススタッフ（介福）【豊橋市大手町】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,440円〜1,590円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,440円〜1,590円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
土日祝日は時給５０円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
脳活性デイサービススタッフ（介福）【豊橋市大手町】 |
| 勤務地 |
愛知県豊橋市大手町１０１
【ココファン豊橋大手町】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
（週５日勤務の場合）
シフト制公休：月９日、有給休暇：入社６ヶ月で１０日付与
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市中区栄１ー２－７
リッチモンドホテル 名古屋納屋橋】客室清掃（請）／名古屋市中区 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊土曜・日曜・祝日：別途３００円支給
＊他、作業・成果手当あり（共用部清掃除く）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
客室清掃（請）／名古屋市中区 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄１ー２－７
リッチモンドホテル 名古屋納屋橋 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県古河市下辺見２６４４】ＤＴＰデザイン・ＷＥＢデザイン・配達 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ＤＴＰデザイン・ＷＥＢデザイン・配達 |
| 勤務地 |
茨城県古河市下辺見２６４４ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始・ＧＷ・夏季
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【愛知県春日井市大留町２－１５－８
すたいる春日井】介護ヘルパー（春日井）／パート – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 200円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
就業時間（４）の夜勤については
１勤務２０，０００円（深夜割増含む）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護ヘルパー（春日井）／パート |
| 勤務地 |
愛知県春日井市大留町２－１５－８
すたいる春日井 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【（請負先）
茨城県常陸太田市徳田町１４３
特別養護老人ホーム「えみの里」】栄養士・管理栄養士／常陸太田市 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円〜140,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
栄養士・管理栄養士／常陸太田市 |
| 勤務地 |
（請負先）
茨城県常陸太田市徳田町１４３
特別養護老人ホーム「えみの里」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月毎のシフト表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【愛知県愛知郡東郷町】一般事務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円〜200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
一般事務 |
| 勤務地 |
愛知県愛知郡東郷町 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始・お盆
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【名古屋市中川区千音寺４丁目１００３
グループホーム セゾンあおば】障がい者グループホーム 世話人（セゾンあおば） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当 支給あり
処遇改善加算含む
深夜割増含めた時給は１４２５円～１５５０円
日給は時給（深夜割増含）×５時間で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
障がい者グループホーム 世話人（セゾンあおば） |
| 勤務地 |
名古屋市中川区千音寺４丁目１００３
グループホーム セゾンあおば |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【愛知県愛知郡東郷町大字春木字白土１番地１２４４】製品の検査、取替え作業及びバリ取りなどの軽作業等 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
製品の検査、取替え作業及びバリ取りなどの軽作業等 |
| 勤務地 |
愛知県愛知郡東郷町大字春木字白土１番地１２４４ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
その他
年末年始、夏季休暇、ＧＷあり会社カレンダーによります。
６カ月経過後の年次有給休暇日数５日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【茨城県古河市坂間２５２－５０】福祉施設スタッフ（古河市） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,030円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 100円〜200円
職務手当 70円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
交通費支給 １日上限１，０００円
※通勤距離片道２ｋｍ未満は支給なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
福祉施設スタッフ（古河市） |
| 勤務地 |
茨城県古河市坂間２５２－５０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜、他シフト制、年末年始休暇１２／３０～１／３
土曜祝日勤務できる方歓迎
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市守山区】《プログラマー、ＳＥ》 【６０歳以上も応募可】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
《プログラマー、ＳＥ》 【６０歳以上も応募可】 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市守山区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市千種区青柳町５‐１８
らくだ書店本店２階】ＤＴＰ職 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ＤＴＰ職 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区青柳町５‐１８
らくだ書店本店２階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県海部郡大治町】エアコン機器整備 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
エアコン機器整備 |
| 勤務地 |
愛知県海部郡大治町 |
| 休日・休暇 |
◇休日
金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
会社カレンダーによる
◇育児休業: なし
|
【愛知県西尾市上町上屋敷７ ２Ｆ 茶房ＡＯＩ】カフェスタッフ【未経験者歓迎】 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
カフェスタッフ【未経験者歓迎】 |
| 勤務地 |
愛知県西尾市上町上屋敷７ ２Ｆ 茶房ＡＯＩ |
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
木曜日＋第４日曜日
お盆・正月休みあり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県清須市西枇杷島町城並１丁目８ー７
当社訪問先：（株）ウルトラス「緑の家 訪問介護 清須」】介護職／訪問介護／未経験可／パート／清須市 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職／訪問介護／未経験可／パート／清須市 |
| 勤務地 |
愛知県清須市西枇杷島町城並１丁目８ー７
当社訪問先：（株）ウルトラス「緑の家 訪問介護 清須」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表シフトによる
＊日数は応相談
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし
|
【愛知県安城市住吉町３－１１－４１ ｄｗｅｌｌ常楽
就労準備型Ｊ－くる安城】児童指導員 （Ｊ－くる安城） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,212円〜1,260円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,212円〜1,260円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
保有資格に応じた資格給あり（時給＋１０～８０円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
児童指導員 （Ｊ－くる安城） |
| 勤務地 |
愛知県安城市住吉町３－１１－４１ ｄｗｅｌｌ常楽
就労準備型Ｊ－くる安城 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制のため、休日は異なる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県名古屋市南区内田橋１丁目２７－７
「ガスト 内田橋南店＜０１１２７４＞」】ランチ調理（ガスト 内田橋南店） – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円〜1,140円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ランチ調理（ガスト 内田橋南店） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市南区内田橋１丁目２７－７
「ガスト 内田橋南店＜０１１２７４＞」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制
＊年次有給休暇は法定どおり付与します
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【愛知県岡崎市材木町２－６２
ダイマルヤ 岡崎店】店舗スタッフ／未経験者歓迎！眠りと寝具カウンセリング販売 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,220円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,220円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※平日
９：３０～１５：００ １，１５０円
１５：００以降 １，１７０円
※日曜日、祝日
９：３０～１５：００ １，１７０円
１５：００以降 １，２２０円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
店舗スタッフ／未経験者歓迎！眠りと寝具カウンセリング販売 |
| 勤務地 |
愛知県岡崎市材木町２－６２
ダイマルヤ 岡崎店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日，水曜日，その他
週休二日制
なし
その他
シフトによる
毎週火、水曜日定休（年始、盆休みあり）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: なし
◇育児休業: なし
|
【愛知県名古屋市千種区】財務・総務 – (パート労働者)
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
財務・総務 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・お盆 休暇有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
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