採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,234円～1,234円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,234円～1,234円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～50,000円（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
100,000円

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
会社の定める就業場所

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊就業規則により雇い止め規定あり
＊有給休暇は法定通り付与
＊採用条件により各種加入保険は異なります。
＊昇給は年２回、社内の評価制度に基づき決定します。
＊賞与制度規定あり：
　算定期間内の勤務月数が３ヶ月以上（１ヶ月１２日以上）
　かつ算定期間内の累計所定勤務時間が３００時間以上
＊ハローワークからの事前連絡のうえ、
　面接日時も決めさせていただきます。
　面接時にはハローワーク紹介状を必ずお持ちください。
　その他の持ち物など、面接に関する詳細は
　応募受付時にご案内いたします。






＜ハローワークからのお知らせ＞
採用後の労働条件は事業主の方と再度確認してください。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日

◇育児休業: あり