採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,391円～1,847円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,391円～1,847円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
時間額算出式：（月給×１２月）÷｛（週２９時間×年
５２週）ー１３９．５時間×（２９時間÷３８．７５時
間）｝

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.65ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
40,300円

■加入保険: 雇用保険，公務災害補償，厚生年金，その他（地方職員共済）

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

※　賃金は、過去の就業状況等を踏まえて決定されます。
※　内定者決定後、採用関係書類を提出していただきます。
※　通勤手当については、自家用車の場合上限あり。
　　公共交通機関利用は制限なし。
※　駐車場料金は無料。

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊年末年始（１２月２９日～１月３日）

◇育児休業: なし