採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,071円～1,564円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,071円～1,564円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊時給≒月給÷６７．２７Ｈ
　　　　　　（１５．５Ｈ／週／４．３４週）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.59ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 公務災害補償

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
なし

※有給休暇は週所定労働日数等に応じて法定通り付与
※通勤手当は、最も経済的かつ合理的と認められる区間に係る定期
券の額又は回数券のうち低い額となります。
※駐車場はありませんので、マイカー通勤希望の方は、ご自身で確
保をお願いします。
※賃金締切は月末締め、支払いは当月１６日払いの先払いとなりま
す。
※地方公務員法第１６条に規定する欠格条項に該当する方は応募が
できません。
・禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を
受けることがなくなるまでの人
・愛知県において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を
経過しない人
・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立
した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成
し、又はこれに加入した人
※平成１１年改正前の民法の規定による準禁治産宣告を受けている
人（心神耗弱を原因とするもの以外）

◇休日
火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
平日のうち特定の曜日（火曜日、木曜日）、及び年末年始（１２月
２９日から１月３日まで）

◇育児休業: あり