採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,599円～1,599円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,599円～1,599円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当の金額は上限額
賞与月数の内訳
　６月期、１２月期共に　２．２５月
　ただし　１年目の６月期は期間率０．３をかけた額

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
50,000円

■加入保険: 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

〇支援を一定期間継続する中で、対象者は初めて自分自身の健康に
ついて意識を向けるようになっていきます。
→継続支援の効果が目に見えてくるため、やりがいのあるお仕事で
す。
〇看護師のスキルを活かすことができます。
〇電話相談、来所相談、医療機関への同行、家庭訪問など、対象者
に合った方法で支援を行います。
〇担当ケースワーカー等と一緒に支援していきます。


〇急なお休みも取りやすく、対象者とご自身のペースに合わせて働
くことができます。
〇年次有給休暇・夏季休暇等、各種休暇制度があり、１時間単位で
の休暇取得も可能です。

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２月２９日から１月３日）、夏季休暇　５日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり