採用人数: 2人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,260円～1,260円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,140円～1,140円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善加算手当 120円～120円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
介護福祉士：時給１００円ＵＰ※要申請
ケアマネ：時給３０円ＵＰ※要申請
社内専門資格を取得した場合手当支給１資格６０円／時
※早朝・夜間手当：時給１００円ＵＰ
（早朝６～８時／夜間１８～２２時）
※年末年始手当：１日３，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
ホームヘルパー２級
必須
いずれかの資格を所持で可
ホームヘルパー１級、介護福祉士、介護職員基礎研修

時間外あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
顧客都合による緊急クレーム・トラブル等の対応。１日あたり８時
間、年６回限度で１ヶ月８０時間、１年７２０時間。

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可

■お人柄を重視したポテンシャル採用実施中■
介護未経験・ブランクのある方も応募ＯＫです！
★☆★勤務日数・時間、相談可★☆★
早番のみ、遅番のみ、などライフスタイルにあわせて働けるので
＜家庭との両立＞や＜Ｗワーク＞されている方も活躍中！
★☆★正社員登用制度あり★☆★子育てやご家族の介護が
落ち着いたタイミングで雇用形態の変更の相談が可能です。
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（※週の稼働日数により対象サポートは異なる）
★☆★入社時の研修・サポートプログラム★☆★
【入社時研修】会社の理念、介護に必要な技術の基本、認知症ケア
などの専門知識、高齢者とのコミュニケーションのあり方
【ＯＪＴ研修】一定期間先輩とダブルシフトを組むことで、
無理なくケアを習得できます。
■見学のみも歓迎！働き方などお気軽にご相談ください。
雇い止め規定有り「兼業可」
（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
希望休・固定休は相談に応じます
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: あり