【愛知県名古屋市中川区八田町1812 セントケア八田(訪問入浴) 】入浴車で回る介護職/運転なし/八田 – (アルバイト・パート)

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新))
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,255円~1,255円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円~1,200円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善2手当 55円~55円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・研修有り:賃金異なります・時給1,030円~
*実績給となります。(1日6~7件程度)
<別途手当有>
資格手当・職務土日手当・年末年始手当・特定対応手当

※入社祝い金対象求人※ ※処遇改善加算手当有※
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
施設形態
仕事内容
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問
勤務時間 又は
8時30分~18時30分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
シフトにより多少の前後あり
時間外なし
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は6回を限度として、
月60時間、年630時間まで延長できる。
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
100,000円
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可
○※無期転換従業員の定年は70歳とし、2023年4月1日より
2027年4月1日までは段階的に毎年1歳ずつ定年を引き上げま
す。

*入社後1年経過後、無期雇用転換。
*定年後は1年更新の有期雇用として働くことができます。
※出勤日数 相談可、就業時間 相談不可。
※加入保険、有給休暇付与については法定通り。
※キャリアUPに資格補助制度あり。
*制服あり(無償)
*(面接時)個別相談・見学は随時受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。

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※職業訓練修了者の応募歓迎
【社内制度情報】※他キャンペーンとの併用不可
ハローワークからの応募ご入職にて入社祝い金*15,000円 
*条件:2025年3月末までに入社
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
日曜休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務先
セントケア中部 株式会社
勤務地
愛知県名古屋市中川区八田町1812
セントケア八田(訪問入浴)

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