【愛知県名古屋市港区小碓1丁目38-2 セントケア港(訪問介護) 】訪問介護員/初任者研修1件~/港区 – (アルバイト・パート)

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新))
採用人数: 2人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,390円~1,790円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,285円~1,685円

定額的に支払われる手当(b)
特定事業所手当 50円~50円
処遇改善手当 55円~55円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
研修有り:賃金異なります・時給1,030円~
<別途手当有>・システム導入手当 200円/月
・職務土日手当、年末年始手当等
※処遇改善加算手当〈実績年2回計259,932円・
週40時間勤務した場合・2023年〉
※入社祝い金対象求人※ ※実績給となります※
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
施設形態
仕事内容
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
サービス(エッセンシャルワーカー)業の経験
訪問介護の経験は問いません。未経験からでも安心できる教育体制
・フォロー体制が整っています。あなたを応援します。
・免許・資格: 免許・資格名
ホームヘルパー2級
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
ヘルパー2級以上
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 又は
8時30分~18時30分の時間の間の3時間以上
時間外なし
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は、6回を限度として
月60時間、年630時間まで延長できる。
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限なし)
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
※訪問介護では、ライフスタイルに合わせて正社員、短時間正社員
、実績給と3パターンの働き方ができますので、長く働き続ける事
が可能です。
*入社後1年経過後、無期雇用転換。
*定年後は1年更新の有期雇用として働くことができます。

※出勤日数 相談可、就業時間 相談不可。
※加入保険、有給休暇付与については法定通り。
※キャリアUPに資格補助制度あり。
<マザーズも公開中>

※(面接時)個別見学も随時受付けしておりますのでお気軽にお問
い合わせください。
※職業訓練修了者の応募歓迎

(従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務内容の範囲)

【社内制度情報】※他キャンペーンとの併用不可
(1)ハローワークからの応募ご入職にて入社祝い金*15,00
0円 *条件:2025年3月末までに入社「
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務先
セントケア中部 株式会社
勤務地
愛知県名古屋市港区小碓1丁目38-2
セントケア港(訪問介護)

転職・就職サポートのお申し込みはこちら

専任のキャリアコンサルタントが、
徹底サポートいたします。


「希望の条件と一致しない!」という方

チェックするだけで詳細な条件設定が可能です。

条件を変更して再検索