新着求人 【愛知県名古屋市守山区小幡千代田5-7】◎メディカルケア千代田橋 施設介護職員 – (パート労働者)

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 2人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,140円〜1,180円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,140円〜1,180円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当(月額)支給
15000円~50000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜(前年度実績)
施設形態
仕事内容 2026年4月に守山区小幡にオープン予定。
「快適ライフ有料老人ホームメディカルケア千代田橋」での
介護業務(訪問)全般をお願いします。
当施設は居室が30床で24時間の訪問看護・訪問介護
対応など、医療的ケアが充実した施設になります。
新しい職場、新しいメンバーで新たにスタートしませんか!
※経験不問ですので、未経験者の方からもご応募可能です。
「変更範囲:変更なし」
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問
・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜16時00分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間3
11時00分〜20時00分
又は
〜の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
日勤のみ
時間外なし
36協定における特別条項
なし
週所定労働日数 週2日以上
労働日数について相談可 週2日以上
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
30,000円
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし
■定年制: あり
定年年齢
一律 70歳
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
*年1回の評価制度で昇給可能です!
*賞与あり!
*勤続報奨制度あり!(勤続1年以上から対象)
*資格取得支援と教育・研修制度の充実でスキルアップをフォロー

*マイカー通勤OK!(無料駐車場あります)
◎話し合う時間を大切にし、利用者様に満足して頂けるサービスを
提供できるよう職員一丸となり意見交換の場をつくっています。
◎未経験の方も安心してご応募ください。経験豊富な職員が丁寧に
教えます。
成長意欲が高い方、前向きに仕事に取り組める方を心よりお待ちし
ております!
*オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状は不要です。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
完全シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務先
株式会社 浚洗工業・快適ライフセンター
勤務地
愛知県名古屋市守山区小幡千代田5-7

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