【愛知県田原市 】工場事務 – (アルバイト・パート)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
雇用形態 |
アルバイト・パート
(雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2025年3月1日~2025年5月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり)) 採用人数: 1人
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給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,130円~1,130円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,130円~1,130円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
施設形態 | |
仕事内容 | |
求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問 ・免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) |
勤務時間 |
就業時間1 8時15分~12時00分 時間外なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
■通勤手当: なし
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし ■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり ※通勤手当(以下、抜粋)
当社通勤旅費支給規定による 1.公共交通機関による通勤は勤務地より直線距離で2km上の 居住地から通勤するものに最長期間の定期代を実費支給する 2.自家用自動車による通勤は勤務地より直線距離2km以上の 居住地から通勤するものにガソリン代を支給する。会社で定めた ガソリン購入価格を基に算出する ※6カ月経過後の年次有給休暇 労働基準法に定める日数とする ※加入保険等 所定労働時間により変更の可能性あり 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇育児休業: なし
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所在地・アクセス
勤務先 |
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勤務地 |
愛知県田原市 |