【愛知県豊田市曙町１丁目３７－１
「アンサンブル豊田曙」】早番介護スタッフ［豊田市］介護付有料老人ホーム – (パート労働者)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）)
採用人数: 3人
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|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 資格手当：介護福祉士実務者研修 １２円／時 介護福祉士 ７２円／時 介護支援専門員 １０８～１２０円／時 年末年始手当・時間外手当 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 0円〜60,000円（前年度実績） |
| 施設形態 | |
| 仕事内容 | ・学研グループならではの教育・研修がございます。 ・一般的な介護業務（排せつ介助、食事介助、身体介助）をお願い いたします。 ・レクリエーションやイベント活動も多いため、スタッフ同士が 良好な関係を築ける職場環境です。 ・看護師や機能訓練士とコミュニケーションも取りやすく幅広い 知識・技術を身に付けることができます。 ・４０床の小規模な事業所です。 ※変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
・学歴: 必須
高校以上 ・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問 ・免許・資格: 免許・資格不問
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 6時45分〜15時45分 時間外あり
月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし 週所定労働日数 週2日以上
労働日数について相談可 週2日以上 |
| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額 50,000円 ■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし ■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり ・ケアの質の向上に向けた教育研修に注力しており、
「認知症ケア実践研究報告会」を毎年開催。 ・Ｅラーニング（パソコン・タブレット）での様々な 研修も無料で受講できます。 ・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度あり ・介護福祉士実務者研修の資格取得支援あり（最大１２万円補助） ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確に しております。 ・駐車場あり（無料） ※年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる。 ※加入保険等は雇用条件により異なります。 ＊【ハローワーク豊田からのお願い】＊ ご応募の際は紹介状の交付を受けてください。 また、採用時は雇用契約書等の交付を受けてください。 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 勤務日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務先 |
|---|
| メディカル・ケア・サービス株式会社 アンサンブル豊田曙 |
| 勤務地 |
| 愛知県豊田市曙町１丁目３７－１ 「アンサンブル豊田曙」 |
専任のキャリアコンサルタントが、
徹底サポートいたします。
